lekker cashen
Lekker Cashen
Heb je een nieuwe kandidaat voor een van onze vacatures aangedragen en gaat deze persoon bij een van onze opdrachtgevers aan het werk? Dan ontvang je van ons een BOL.com-cadeaubon ter waarde van maar liefst € 100!
Vraag rond in jouw vriendenkring, familie, vereniging en houdt berichtjes op sociale media in de gaten. Wie weet zit daar de kandidaat bij die wij zoeken voor de invulling van onze openstaande vacatures. Iemand gevonden? Top! Stuur een mailtje naar: info@werkeninderegio.nl met jouw naam, mailadres en telefoonnummer én dezelfde contactgegevens van de kandidaat die jij wil aandragen!
ACTIEVOORWAARDEN
- Het aandragen van een kandidaat doe je door het sturen van een aanmeldingsmail naar het e-mailadres info@werkeninderegio.nl onder vermelding van jouw eigen contactgegevens (emailadres en telefoonnummer) alsmede de contactgegevens van de desbetreffende kandidaat die je aandraagt, zodat wij deze kunnen bereiken.
- In reactie op jouw aanmeldingsmail ontvang je van ons een ontvangstbevestiging per mail. Dit is jouw bewijs dat jij de desbetreffende kandidaat hebt aangedragen.
- De door jou aangedragen kandidaat gaat aan het werk bij een van onze opdrachtgevers. Middels een ondertekend arbeids- of detacheringscontract wordt dit bevestigd;
- Is de door jou aangedragen kandidaat al eerder aangedragen door iemand anders, dan heeft de persoon die de kandidaat als eerste aangedragen heeft, recht op de cadeaubon;
- De cadeaubonregeling geldt niet voor eigen medewerkers van werkenindekempen.nl of daaraan gelieerde bedrijven;
- Er moet sprake zijn van een concrete openstaande vacature. De cadeaubonactie geldt niet voor het aandragen van kandidaten die op zoek zijn naar een stageplaats of afstudeeropdracht;
- Je kunt uitsluitend een kandidaat aandragen tot en met 28 februari 2022.
- Als je in aanmerking komt voor de cadeaubon, dan ontvang je deze uiterlijk zes weken nadat de kandidaat daadwerkelijk een aanvang heeft gemaakt met de uitvoering van zijn arbeidscontract respectievelijk detacheringscontract en die uitvoering ten minste zes ononderbroken weken heeft voortgeduurd.
- Wij behouden ons te allen tijde het recht voor om deze actie te beëindigen en/of om de actievoorwaarden aan te passen.
